为凝聚干事创业合力，发挥先进典型引领作用，营造崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围，本期工作动态聚焦陈竹同志先进事迹，展现机关干部履职尽责、实干担当的良好风貌，供全体干部职工学习借鉴。

把责任写在岗位上 把担当落在行动中

——记2025年校“先进工作者”审计处处长陈竹

陈竹，中共党员，2005年留校工作以来，始终坚守为党育人、为国育才初心，坚定落实立德树人根本任务，将“管理育人”理念融入学生工作、共青团工作、巡察监督与审计监督全过程。曾获合肥工业大学首批“立德树人奖”、“先进工作者”等荣誉称号，两次抽调参加教育部党组巡视工作并获通报表扬，借调中央纪委国家监委驻教育部纪检监察组期间圆满完成多项专项任务，受到充分肯定。

陈竹同志始终秉持朴素而坚定的认识：十年树木、百年树人，育人从来不是一时显绩，只有立足岗位、服务大局，真正解决问题、推动发展，才能经得起师生和历史的检验。正是带着这份价值追求，不管是在学生思想政治教育一线还是在监督战线，他一步一个脚印，始终把忠诚、担当、务实写在平凡但不简单的工作中。

他把理想信念转化为履职尽责的行动自觉。出身教育氛围浓厚的家庭，成长于合肥工大校园，陈竹对教育事业怀有深厚感情。留校以来，岗位几经变化，但从未离开“育人”主线。担任辅导员时，面对年级人数多、管理任务重的实际，他将寝室走访、班级建设、年级教育和就业引导做深做细，推动思想引领入脑入心；在学生工作部和校团委工作期间，持续推进基层组织改革与校园文化品牌、第二课堂建设，始终把培养学生、服务学生、引导学生作为工作出发点和落脚点。长期扎根教育、服务师生的实践，使他更加深刻领悟到：树立和践行正确政绩观，首先要站稳育人立场，将对事业负责、对组织负责、对师生负责统一起来。

他把敢闯敢拼体现为攻坚克难的无悔担当。2019年学校全面启动校内巡察，时间紧、任务重、要求高。作为党委巡察工作办公室副主任，参与起草八届、九届党委巡察工作五年规划，推动构建“一规划、两办法、两规程”制度体系，凝练形成“八纵八横”巡察工作模式，编制《巡察工作手册》《巡视巡察监督重点及突出问题表现实用手册》等实操工具，为学校巡察工作从无到有、由点及面、由浅入深奠定了坚实基础。八届党委任期内，实现对33个二级党组织常规巡察和巡察整改专项巡察“双重全覆盖”，巡察工作科学化、规范化水平持续提升，多所高校先后来校调研交流。对他而言，敢闯敢拼不是口号上的冲锋，而是面对难题不回避、面对空白敢探索、面对压力顶得住。

他把奋勇争先谱写进急难险重的专项任务。借调中央纪委国家监委驻教育部纪检监察组期间，他迅速完成角色转换，从线索研判、党风廉政意见出具，到专项工作推进、重要材料起草，边干边学边提升，确保成为拿得起、顶得上、做得实的多面手。借调期间，参与处置问题线索65件，出具党风廉政意见38人次，在重点任务中发挥骨干作用，作为主谈人开展内审谈话80余场，分析研判银行流水等数据50余万条，贯通数据分析、抓捕搜证、内审谈话、案件外查、案情报告、剖析材料和警示教育片脚本撰写等多个环节。面对每日早八晚十的高强度工作节奏，他始终保持专注与韧劲，既高标准完成本职任务，又主动为专案组同事梳理材料、协调事项、补位支援，积极帮助抽调同志解决实际困难，使团队在连续攻坚中保持紧密配合和良好状态，展现了合肥工大干部的能力与担当。

他把求真务实落实到推动学校治理的提质增效。赴审计处工作后，他将推动审计整改任务落实摆在首位，对上积极争取指导支持，对内加强统筹协调，围绕历史遗留问题和整改难点，与相关单位一同研究破题思路，2025年推动销号历史遗留问题5例，一批长期难以整改的问题取得实质进展。他坚持在审计实践中锤炼队伍、锻造作风，注重以干代训、以审促学。2025年暑期带队完成36所省属高校“十四五”规划落实情况专项审计，在高强度任务中检验队伍、磨炼队伍、提升队伍，为安徽省教育“十四五”收官与“十五五”编制提供支撑，并以相关经验成果反哺学校治理。在他看来，审计不仅是发现问题，更是服务决策、促进治理、护航发展的重要抓手。

一路走来，从学生思想政治辅导员到机关干部，从团学岗位到巡察岗位，从纪检监察专案一线到审计工作前沿，陈竹同志始终把“功成不必在我”作为内在追求，把“重潜绩、轻显绩，重实干、轻虚功”作为行为准则。他身上既有教育工作者对立德树人的执着，也有党员干部面对任务时迎难而上的韧劲；既有制度建设中的细致严谨，也有急难险重面前的冲锋担当。正是在一项项具体工作、一次次攻坚破题中，他用实际行动诠释了新时代机关干部应有的精神风貌，也为学校推动教育科技人才一体发展贡献了坚实力量。

初心如磐，使命在肩；榜样引领，逐光前行。陈竹同志用实际行动践行了机关干部的责任与担当，用坚守与奉献诠释了初心与使命。愿全体同志以先进为镜、向榜样学习，把榜样力量转化为干事创业的实际行动，履职尽责、担当作为，为学校发展贡献力量！